Dochvilnost je chápána jako schopnost člověka dorazit včas ke svým úkolům, na místa, kam musí jít atd. Pojem dochvilnosti je považován za jeden z nejdůležitějších a nejcharakterističtějších moderních společností, ve kterých je řízení času velmi důležité. Dochvilnost lze chápat jako postoj zároveň jako hodnotu: na jedné straně je to důsledek dochvilného jednání a pak umět hospodařit s časem, na druhé straně je to také vysoce ceněná hodnota, zejména na pracovišti. . Přesný člověk vždy dává představu odpovědnosti, respektu a organizace na rozdíl od obrazu, který dává přesný člověk.
Dá se říci, že myšlenka být dochvilný, dorazit včas na místa nebo provádět činnosti včas, je pro naše společnosti charakteristická. Je tomu tak proto, že během velké části historie lidská bytost měřila čas na základě přírodních jevů, jako je slunce, planety atd. V moderně se však kapitalismus a jeho touha vydělat peníze z jakékoli situace snažily tyto interpretace stále více omezovat, aby vytvořily typ měření času, který by byl mnohem měřitelnější a objektivnější.
Dochvilnost pak souvisí s myšlenkou vědět, jak využít a organizovat čas, který člověk má, aby byl schopen plnit různé cíle a povinnosti, které mu byly svěřeny. Zároveň, když mluvíme o dochvilnosti ve smyslu dorazit na místo ve stanovený čas, souvisí to s myšlenkou vědět, jak řídit čas s přihlédnutím k různým proměnným, které jej mohou ovlivnit s konečným cíl dorazit na místo správným způsobem.
